哮喘不能要鲜花，哮喘病人家里不能放的花草

李先生是广西某公司北海分公司的副经理。2018年8月30日下班后，李某与办公室同事讨论工作直至7时30分左右，李某继续留在办公室。第二天上午11点左右，同事发现李先生悬挂在他拥有的一台健身器材上，昏迷不醒。

2019年1月10日，南宁市人力资源和社会保障局认定，李某在办公室从事非工作相关活动时意外死亡，不符合工伤标准或不予考虑。工伤。相关伤害。李先生的家人对此表示不满，两次向法院起诉南宁市人力资源和社会保障局。

南宁铁路法院二级审理结果确定，李先生的死亡时间无法确认，也没有直接证据证明其是否在工作时间受伤。而且，他是靠自己购买的健身器材而死的。公安部驳回了李先生家人的诉讼，裁定李先生的死亡很可能是意外死亡，与他的工作没有直接关系。

法官说

工伤保险制度是强调劳动者的伤害与工作绩效之间的关系的制度，即劳动者在特殊情况下因工作或者与工作有关的原因而发生的伤害。

认定工伤时，因工原因造成的事故，包括职工在工作时间和工作场所从事生产、销售活动，以及职工在工作时间内暂时满足合理、必要的生理需要而直接造成的意外伤害。还包括的情况。工作过程中因设备不安全因素造成的意外伤害。在这种情况下，李的死亡并不符合这些条件。

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